第七百零三章 丰厚的建筑业（2 / 3）

“美国政府规定21岁成年，像丽奥莉娅那样的十八九岁的外国女孩，长得成熟，和我们中国人20多岁的样子差不多。如果遇到个美国父母，成翔就会被按照重罪逮捕，会被判重型，这是个极其严重的事情！”

方经理点了点头，说道：“我知道了，我会找个机会给工人们说说这个事！”

这次是在林强生自己的地盘，建设训练基地的小工程，工地上全都是自中国的工人，有着东星物产将近三分之二的派遣劳工。

林强生对方经理说道：“以后从国内来的工人会越来越多，管理也会越来越难，我觉得光靠自己迟早会跟不上发展需要的，必须要使得建筑公司的管理和制度上升到专业水平！”

“那怎么办？”方经理小心翼翼的问道。

林强生想要改变这种现况，打破中国人善良可欺的印象，他想要在美国最大的行业中，让中国人占据一席之地，这个过程毕竟是极其艰难的！

不过机遇同样存在，并不是没有办法！

在美国的建筑业中，同样也有坑人的包工头和转包商。像纽约这样的城市，约有10万工人从事建筑行业，这里的建筑业的非法用工现象主要存在于小型建筑项目中。这些项目承包商为降低成本，常常会克扣工人的福利待遇。因此，非法的建筑工人大多工作环境差，工资待遇低，有时还会遭遇承包商卷款而走不付薪酬的情况。

美国从事建筑行业的临时工，大多是通过职业介绍所受雇的，平均时薪为6至8美元，最高时薪10美元。而直接受雇于承包商的临时工，平均时薪要多一些，为6至25美元不等，但大多数工人拿到的日薪平均为40至60美元。且非法建筑工人通常都没有医疗福利，没有假期，病假期间没有薪水。

薪水低还不是最糟糕的，更糟糕的是遇上分文不给的承包商。一份针对纽约按日计酬的临时工的调查报告显示，约50％的建筑临时工至少有过一次白干的经历。

一些承包商等项目一完成就卷钱走人，不给工人任何报酬。有些承包商则许诺，等收到工程款再支付工人薪酬，哄骗他们继续免费工作，甚至有工人接连3个月都未拿到工资。

其实美国也并不是天堂，就在建筑行业，充斥着全世界的非法移民，其中良莠不齐，人员素质低劣。而不法承包商就是看中了这一点，堂而皇之的大行欺诈，这简直就是美国版的建筑业潜规则！

林强生对方柏说道：“工人家里有了对象，指望他们收心。你这种办法也只适用于一部分的老实人，而还有一部分耐不住性子的人，怎么办？而且老实人也有放纵的时候，我们是管不住的！”

方柏张了张嘴，感慨的道：“工人们在美国人生地不熟的，平常干完活了也不敢出去，只能呆在工地上，要不就睡大觉，时间长了确实憋不住，他们要出去我也就只能嘱咐他们在周围转转！”

林强生摇了摇头说道：“不能光嘱咐就算了，这次成翔是遇到了丽奥莉娅那样的墨西哥女孩，如果是个美国女孩，即使对方是主动的，她的家长仍然可以把成翔送进监狱！”