第787章 与虎为谋（1 / 3）

而这个管理理念则是正义，丹尼尔用正义作为基础理念，然后进行推广。

当然，在下面的执行过程中，许多人可不是那么正义，但是没有关系，核心团队秉承这个理念宗旨就可以。

至于下面……丹尼尔采取的则是共同的犯罪。

换句话说，上层以正义跟梦想捆绑其精神；中层以共同的犯罪来达到制约。

有句话说的好，能把人集中起来的方法只有两个：共同的犯罪跟共同的信仰。

能正面接触到金翅大鹏，这是非常好的机会，除此之外萧战也觉得这件事挺有意思的。

时隔多年，他再次回到所有人的眼前，用这种方法？把这么多国家全都给告上国际法庭，似乎真的很刺激。

至于得罪不得罪……他萧战还真不怕得罪任何人，得罪任何国家，反正就算不得罪人，好多国家也想把他干掉。

极限求生俱乐部的确拥有很强的实力，在全世界拥有许多分基地，这些分基地以“区”来称呼。

一共18个区，分属在世界各地，形成一张遥相呼应的网络。

丹尼尔巧妙的做出分级，共同的信仰在上层，共同的犯罪在中层，而下层则依旧是共同的信仰。

当萧战了解到极限求生俱乐部的管理模式之后，内心的震撼无以复加，他认为这是真正的鬼才创造出来的管理模式。

丹尼尔太聪明了，太懂得人性了，也太疯狂了。

每一个区都有各自的特殊性，比如第一区跟第二区，它们在主基地附近不远，负责安全保护工作。

而这两个区的战士，几乎都是被抹去记忆的强大存在。

第三区则是医疗支持；第四区是网络技术支撑；第五区是培训支撑等等等等。

划分的非常细致，都有自己的着重点，而作为丹尼尔这个领导者而言，他把18个区管理的井井有条，能够最大程度达成协调统一。

其采用的则是军事管理模式，制定一个统一的理念，让各个区的行动高度一致。